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启德考培新师训练营-打造高标准团队

2019-04-26 15:29:20浏览量:299

为了对全国新入职的教师团队进行系统化、专业化、标准化的培训,高通过强度的封闭训练打造高标准教师团队,2019年4月,启德考培产品中心举办“2019启德考培新师训练营”~

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     启德考培新师训练营

     为了对全国新入职的教师团队进行系统化、专业化、标准化的培训,高通过强度的封闭训练打造高标准教师团队,2019年4月,启德考培产品中心举办“2019启德考培新师训练营”,据启德考培副总经理兼产品中心总经理刘文勇介绍针对本次新师训练营,启德考培产品中心开发了系统的培训课程,包括哈佛CTC培训教学法、标准化教材的应用、高标准课程的开发、高效的授课方法与技巧、课后配套学习资料的合理运用五大模块。其中哈佛CTC教学方法是以本杰明—布鲁姆的教学目标分类为基础,由启德考培凭借多年的教学理论和丰富的实践经验研发而成。整场培训要求从视觉、听觉、体检三个维度延展,以实现学习目标为教学目的,以多媒体丰富教学形式,以可视化颜色辅助加深记忆,以互动式课堂为教学方式,注重考生对于知识的理解及应用能力的训练,因材施教地为学生提供更有效、更高效的教学~

启德考培新师训练营

启德考培副总经理兼产品中心总经理刘文勇强调训练营采用培训与实践相结合,通过产品中心培训师做的系统化培训和受训教师随堂练习的方式让培训更深入,效果提升更明显。尤其在高标准的课程开发和高效的授课方法与技巧两个环节,培训师与受训教师共同进行课程的开发与打磨,当堂模拟授课验证授课方法与技巧。再加上课后配套学习资料的模拟使用,系统深入的培训过程让受训老师学习到帮助学生提升是高效教学的必要条件。最后激烈的小组讨论和现场答疑环节让受训教师发现自己的教学误区、梳理教学漏洞,快速修正了教学方法。

启德考培新师训练营

 启德考培副总经理兼产品中心总经理刘文勇最后总结,启德考培严苛的双重考核标准让受训教师的培训效果得到真实的验证。培训考核不但要求受训教师接受产品中心培训师考核,还特别邀请了新托福教师资格认证委员会对受训教师团队进行ETS认证培训师考核。双重考核机制不仅仅是启德考培对教师团队教学能力和教学水平的高标准要求,更是对数万名启德学生的学术提升效果负责。

 启德考培新师训练营

据了解,启德考培新师训练营只是启德考培教师能力提升的开始,为保证教师教学能力和教学质量的系统提升,启德考培产品中心每年将对教师分阶段进行5期的集中培训,不断打磨自己的授课技巧,力求为启德考培学子带来更高效的学习体检。经过本次严格培训的教师团队,将高效系统的教学技巧应用到教学当中,相信会帮助越来越多的启德学实现留学梦想。

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